精华全集 冲广角币 获取广角币的更多方法
现在找工作是越来越难了，很多大学生刚毕业就面临下岗的尴尬遭遇。如果你正在为找到一个好工作而发愁，现在，机会就摆在你的面前。
根据经济学家胡鞍钢的估算，3G正式启动之后，每年直接增加的就业机会在100万人以上，在未来三年中，仅3G系统设备生产和设施建设的人才需求将达112.6万人之巨。
这无疑给中国供大于求的人才市场注入了一针强心剂！
随着3G牌照发放的一天天临近，各大运营商和设备商们对3G人才的争夺战已经拉开了序幕。据业内某知名人士透露，目前，各大厂商之间挖墙角的小动作越来越多，3G人才的跳槽率在不断的攀升。在这场激烈的人才争夺战中，你是否已经成为各大厂商激烈争夺的3G人才之一呢？让我们来看看什么样的人才才是3G产业所真正需要的吧。
既懂通信网又懂互联网的新型技术人才最为抢手。如果你是学技术出身的，那你就要注意了：你是否既懂得互联网技术，又懂得通信技术呢？3G技术最大的特点就在于他不仅仅是传统的通信技术，而是将通信网和互联网融合在一起的两网技术。懂得两种技术的你，无疑会成为运营商们争夺的香馍馍！
如果你不懂技术，也没有关系，因为各大运营商和设备商们也需要大量的营销人员。这类人员对技术的要求很低，进入门槛也不高。你所要具备就是：对3G产品非常了解，善于与人沟通，同时有很强的营销能力，最好有营销经验。如果你善于与人交流，善于做市场，那就赶紧恶补3G产品知识、市场动态。这样，才能在众多竞聘者中脱颖而出，牢牢抓住3G金饭碗。
当然，最吃香的还是管理人才。这类人员的需求在数量上比前两类人少，质量上又比前两类人要求高。
信息产业部电信研究院研究员韩城彬提出：“3G的特点是两网并存——互联网技术与移动通信网络技术相结合，这个新运营模式将最缺乏的是懂得两个网的管理人才，以前单一的网络的管理者都有，但是两者结合的管理人员还是全新的。”
如果你已经在相关行业内打拼多年、积累了丰富的互联网或电信网网络管理经验，那么，你目前需要做的就是弥补自己在另一网络管理领域的知识空缺，将两者结合起来，那么，丰收的秋天就离你不远了。
总而言之，面对3G产业提供的上百万就业机会，只要你结合自身特点，根据自己的实际情况来选择发展的方向，不断充实自己，就必定能够成为3G企业争夺的佼佼者！
